为协助护士长做好管理，培养科室护理骨干中坚力量，带动低年资护士工作积极性，持续提高科室护理质量，保障护理安全，夯实医护技团队合作，为患者提供连续性、个性化的护理服务，陕西老医协生殖医院于3月10日特举办科室护理责任组长竞聘会。
　　本次竞聘活动由全院高年资护理人员参加，通过工作述职与现场答辩的方式进行，同时还邀请了各科护士长担任评委。最终竞聘结果以述职情况、医生问卷星打分、护士问卷星打分进行评定。
　　活动开始前，护士长阐述了开展此次活动的目的，为进一步提高责任护士工作积极主动性，营造你追我赶、你强我更强的工作氛围,提升科室整体护理服务能力，体现公平公正的绩效分配原则，将筛选出优秀责任护士，以轮岗形式担任责任组长。虽是竞聘，但更如一场友谊的接力，在竟聘会上大家不仅展示了自己的工作成就、个人魅力，同时也体现了每个人对护理工作的专注与热爱!
　　扎根护理，努力成长，陪伴患者，撑起希望,心系患者，守护健康。通过竞聘活动，增强了大家对护理职业的敬畏，更加深了对责任组长这一职务的认知。今后，我们将致力于打造科室中坚力量,不断提升护理团队的整体素质同时，坚定信念，为护理事业持续贡献力量。